Recursos Humanos

Empatía vs. Simpatía: ¿Cuál es la diferencia?

A menudo usamos las palabras "empatía" y "simpatía" indistintamente, pero en realidad representan dos emociones distintas y complejas. Aunque ambas implican la capacidad de reconocer y responder a las emociones…

Bienestar y Salud en el Trabajo

Empatía Tóxica: 8 Consejos para Protegerte

La empatía es una habilidad crucial para la conexión humana. Nos permite comprender y sentir las experiencias y emociones de los demás, lo que nutre la inteligencia emocional y construye…

Reclutamiento y Selección

Embudo de Reclutamiento: Guía Completa para Atraer y Contratar Talento

En el competitivo panorama laboral actual, las empresas se enfrentan a la difícil tarea de encontrar y contratar a los mejores talentos. Un proceso de reclutamiento eficiente es crucial para…

Cultura Organizacional

Lentitud: El arte de vivir con calma y profundidad

En el vertiginoso ritmo de vida actual, donde la eficiencia y la productividad se erigen como pilares de la sociedad, a menudo nos encontramos arrastrados por una corriente de lentitud.…

Desarrollo y Capacitación

Eliminar el Nerviosismo en Presentaciones: 13 Trucos Infalibles

Las presentaciones son una parte fundamental en muchos ámbitos, desde el ámbito académico hasta el profesional. Sin embargo, para muchas personas, la idea de presentar frente a un público despierta…

Legislación Laboral y Cumplimiento

ELI Data: La Importancia de la Información sobre la Responsabilidad del Empleado en la TUPE

La normativa TUPE (Transfer of Undertakings (Protection of Employment) Regulations 2006) en Reino Unido tiene como objetivo proteger los derechos de los empleados durante una transferencia de empresa. Una parte…

Tecnología y Recursos Humanos

Sistema de Gestión de Talento: Guía Completa para Empresas

En el panorama empresarial actual, donde la competitividad es feroz y el talento es el activo más valioso, las empresas buscan soluciones innovadoras para gestionar de forma eficiente a su…

Bienestar y Salud en el Trabajo

El Significado Real del Amor Propio: Cómo Cultivarlo y Transformar tu Vida

En un mundo que constantemente nos bombardea con mensajes de perfección y comparación, encontrar un amor propio genuino puede parecer un desafío abrumador. A menudo confundimos el autocuidado superficial con…

Cultura Organizacional

El Shock del Futuro: Revisitando a Alvin Toffler y su Profecía

En 1970, Alvin Toffler, un visionario social, publicó "El Shock del Futuro", un libro que desafió las ideas preconcebidas sobre el progreso y la sociedad. Toffler argumentaba que la acelerada…

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El sesgo de contraste en RRHH: Cómo evitarlo y crear un ambiente justo

El sesgo de contraste, también conocido como contrast bias, es un sesgo cognitivo que ocurre cuando juzgamos las habilidades, el rendimiento o las características de una persona en relación con…

Cultura Organizacional

El Secreto para Influir en Otros: Descifrando el Poder Interior

La influencia es una fuerza invisible que puede transformar vidas, mover montañas y construir imperios. No se trata de manipulación o coerción, sino de un poder interior que emana de…

Relaciones Laborales

El Rol de RRHH en las Reuniones Disciplinarias: Equilibrio entre Apoyo y Neutralidad

Las reuniones disciplinarias son un proceso delicado y complejo dentro de cualquier organización. En este contexto, el rol de RRHH es crucial, ya que actúa como un puente entre la…

Desarrollo y Capacitación

El Principio de Oz: Claves para la Accountability y Resultados Excepcionales

El libro "El Principio de Oz", de Roger Connors y Tom Smith, explora la importancia de la accountability como motor de resultados tanto personales como organizacionales. Los autores critican la…

Desarrollo y Capacitación

El poder del onboarding: Guías prácticas para integrar al talento PeopleManagement

En el competitivo mercado laboral actual, atraer y retener talento es una prioridad para cualquier organización. Sin embargo, el éxito no termina en la contratación. Un proceso de onboarding sólido…

Desarrollo y Capacitación

El poder del mentoring entre pares: Una herramienta clave para el éxito laboral actual

En un mundo laboral en constante evolución, la necesidad de aprendizaje continuo y desarrollo de habilidades es más importante que nunca. El mentoring entre pares se ha convertido en una…

Desarrollo y Capacitación

El Poder del Contacto Visual: Cómo Fortalecer la Comunicación

El contacto visual es mucho más que un simple intercambio de miradas; es una herramienta fundamental en la comunicación humana, capaz de transmitir emociones, fortalecer vínculos y mejorar la comprensión.…

Reclutamiento y Selección

21 Estrategias Creativas de Sourcing para Encontrar Talento Top

En un mercado laboral competitivo, las empresas buscan constantemente nuevas formas de atraer y retener a los mejores talentos. Las estrategias tradicionales de reclutamiento, basadas en la publicación de ofertas…

Compensación y Beneficios

Declaración de Recompensas Totales: 8 pasos para atraer y retener talento

En un mercado laboral tan competitivo como el actual, las empresas necesitan ir más allá de las estrategias tradicionales para atraer, involucrar y retener talento. Es aquí donde la Declaración…

Gestión del Desempeño

KPIs Recursos Humanos: Guía Definitiva + 17 Ejemplos

En el dinámico panorama empresarial actual, las empresas exitosas se basan en estrategias claras y medibles. Los Recursos Humanos (RRHH), lejos de ser un departamento administrativo, desempeñan un papel crucial…

Tecnología y Recursos Humanos

Analíticas de RR.HH.: Guía completa para mejorar el rendimiento

En un mundo empresarial cada vez más competitivo, las empresas están buscando constantemente formas de optimizar sus operaciones y mejorar su rendimiento. Una de las áreas clave que se puede…

Cultura Organizacional

El poder de las promesas: ¿Cómo las empresas se construyen sobre compromisos?

En el libro "El poder de las promesas", Luis Sota nos invita a repensar el corazón de las organizaciones, revelando cómo las promesas no son solo palabras vacías, sino el…

Gestión del Desempeño

El Poder de la Recompensa: Cómo Motivar a tus Empleados

El mundo laboral actual se caracteriza por un constante cambio y una competencia cada vez más feroz. En este contexto, las empresas buscan estrategias para atraer, retener y motivar a…

Legislación Laboral y Cumplimiento

El Plan de Buen Trabajo 2020: Guía completa para empresas

El Plan de Buen Trabajo (PBT), publicado en diciembre de 2018, ha introducido una serie de reformas en las relaciones laborales con el objetivo de mejorar la claridad y garantizar…

Relaciones Laborales

El papel crucial de RRHH en la venta de una empresa: Guía para compradores potenciales

La venta de una empresa es un proceso complejo que involucra múltiples áreas, y Recursos Humanos (RRHH) juega un papel crucial en esta transición. La información que proporciona RRHH es…

Cultura Organizacional

Modelo híbrido: Beneficios para empresas y empleados – Guía completa

El mundo del trabajo ha experimentado una transformación sin precedentes, y el modelo híbrido se ha convertido en una de las alternativas más populares. Este modelo combina la oficina tradicional…

Cultura Organizacional

El Modelo de Kotter: Por qué Fracasan las Transformaciones Organizacionales

La transformación organizacional es un proceso complejo que exige un cambio fundamental en la forma en que opera una empresa. A menudo, las empresas se embarcan en iniciativas de transformación…

Tecnología y Recursos Humanos

El Mejor Sistema de Facturación y Cobros para tu Empresa: Guía Completa

La gestión de la facturación y los cobros es fundamental para el éxito de cualquier empresa. Un sistema de facturación eficaz puede optimizar los procesos, agilizar el flujo de efectivo…

Reclutamiento y Selección

Mapa de Competencias: Guía Completa para la Gestión de Talentos 2024

El mapa de competencias se ha convertido en una herramienta esencial para las organizaciones modernas que buscan optimizar la gestión de talentos. Esta herramienta permite realizar un análisis profundo de…

Desarrollo y Capacitación

El líder como diseñador, maestro y mayordomo: Peter Senge y el aprendizaje organizacional

Peter Senge, en su reconocido artículo de 1990, "The Leader's New Work: Building Learning Organizations", aborda la importancia del aprendizaje organizacional en un mundo complejo y cambiante. En este artículo…

Cultura Organizacional

El Juego Infinito: Liderazgo, Confianza y Éxito Sostenible – Simón Sinek

El libro "El juego infinito" de Simón Sinek, inspirado en la obra de James Carse, nos invita a repensar nuestra visión del éxito y del liderazgo, proponiendo una profunda transformación…