La Clínica Oftalmológica Pasteur, reconocida por su excelencia en oftalmología y su compromiso con la formación de médicos especialistas, se ha convertido en un referente en el sector de la salud en Chile. Su constante búsqueda de innovación y eficiencia la llevó a implementar la plataforma Buk para digitalizar sus procesos de gestión de personas, transformando la forma en que gestiona su capital humano.
La elección de Buk se fundamentó en la capacidad de la plataforma para automatizar procesos, ofrecer a los colaboradores acceso a la información de manera ágil y facilitar la gestión general del equipo. La implementación, según Santiago Venegas, Gerente General de la clínica Luis Pasteur, fue un proceso menos traumático de lo que suele ser en el ámbito de la salud, lo cual es un testimonio del compromiso de Buk con la facilidad de uso y la integración a los procesos preexistentes.
Resultados Tangibles: Eficiencia y Bienestar
Luis Sura González, Jefe de Gestión de Personas de la clínica oftalmológica Pasteur, destaca los beneficios concretos que se han generado tras la implementación de Buk. Se ha logrado una reducción significativa del tiempo de respuesta a las consultas de los colaboradores, gracias a la disponibilidad de información en tiempo real. La eliminación de errores en las remuneraciones ha generado una mayor tranquilidad y satisfacción entre el personal, liberando a los responsables de gestionar la nómina para dedicarse a otras tareas estratégicas como el desarrollo organizacional, la selección de personal y la evaluación del desempeño.
Un Futuro Promisorio: Optimizando la Gestión del Tiempo
La clínica pasteur está dando pasos firmes para optimizar aún más su gestión del tiempo con la próxima implementación del módulo de marcaje de asistencia en Buk. Este módulo permitirá una gestión más eficiente de los turnos del personal, conectando el sistema con el pago de las remuneraciones para agilizar los procesos y mejorar la precisión en la gestión del tiempo laboral.
Impacto Positivo en los Colaboradores
La implementación de Buk ha tenido un impacto positivo en la percepción de los colaboradores. La accesibilidad a su información personal de manera oportuna y la seguridad de recibir sus remuneraciones a tiempo ha mejorado su satisfacción y bienestar. Este enfoque en el bienestar del personal se traduce en una mayor productividad y compromiso con la clínica oftalmológica Luis Pasteur, contribuyendo a la consecución de sus objetivos.
Un Modelo a Seguir: La Transformación Digital en la Salud
El éxito de la Clínica Oftalmológica Pasteur con Buk es un testimonio de la creciente importancia de la transformación digital en la gestión de personas en el sector de la salud. La adopción de plataformas digitales como Buk permite a las clínicas y hospitales optimizar sus procesos, mejorar la eficiencia y enfocarse en la atención al paciente. Este caso de éxito inspira a otras instituciones del sector a explorar nuevas alternativas para transformar la gestión de su capital humano, mejorando la experiencia de los colaboradores y, en última instancia, la calidad de la atención médica.